Руководство КХЛ, подводя итоги сезона-2010/11, назвалл обладателей командных и индивидуальных призов в прошедшем чемпионате.
Приз лучшего тренера получил наставник "Атланта" Милош Ржига, выведший свою команду в финал Кубка Гагарина.
Самой результативной команде (Приз имени Боброва) - "Салават Юлаев";
лучший бомбардир (самый результативный игрок по системе "гол+пас") - Александр Радулов ("Салават Юлаев");
лучший снайпер - Роман Червенка ("Авангард");
самый результативный защитник - Карел Рахунек ("Локомотив");
лучший вратарь - Константин Барулин ("Атлант");
золотая клюшка (самому ценному игроку регулярного чемпионата) - Александр Радулов ("Салават Юлаев");
золотой шлем (символическая сборная) - Эрик Эрсберг, Кирилл Кольцов (оба - "Салават Юлаев"), Сандис Озолиньш ("Динамо" Р), Александр Радулов, Игорь Григоренко (оба - "Салават Юлаев"), Сергей Мозякин ("Атлант");
самому полезному игроку (за лучшие показатели по системе "плюс/минус")- Алексей Морозов ("Ак Барс");
"железный человек" - Иван Ткаченко ("Локомотив");
лучшая тройка -Лингле, Веске, Эллисон ("Торпедо");
лучший новичок - (приз Черепанова) - Павел Здунов, ("Металлург" Мг);
джентльмен на льду - Виталий Новопашин ("Барыс"); Сергей Мозякин ("Атлант");
секунда (за самый быстрый гол) - Александр Радулов ("Салават Юлаев"), Андрей Первышин ("Авангард");
лучший руководитель клуба (Приз имени Сыча) - Николай Курапов (президент правления ХК "Салават Юлаев");
золотой свисток (приз имени Старовойтова) - Эдуард Одиньш (Рига);
лучший тренер - Милош Ржига ("Атлант");
за верность хоккею (лучшему играющему ветерану-наставнику) - Сергей Федоров ("Металлург" Мг).
МХЛ.
За большой вклад в развитие МХЛ - Сергей Сошников (генеральный директор ХК "Оренбуржье");
за большой вклад в создание и подготовку команду "Красный Звезды" - Амиран Куртанидзе (вице-президент ХК "Крылья Советов");
за вклад в популяризацию хоккея среди молодежи и юношества - Владимир Герасимов (исполнительный директор ЦСКА).
КХЛ назвало обладателей командных и индивидуальных призов сезона-2010/11
Комментировать
Вам нужно авторизироваться, чтобы
вы могли комментировать