Наставник «Сокола» Андрей Мартемьянов признался, что имел несколько предложений о смене работы.
«Я не скрою – у меня было три приглашения: два в Высшую хоккейную лигу, одно в Континентальную хоккейную лигу. Я их рассматривал и принял решение остаться в Красноярске. Опять ехать новую команду где-то делать? Получится, не получится… А здесь для меня как для тренера созданы комфортные условия – в мою работу никто не лезет. Условия для тренировочного процесса в нашей «Арене-Север» идеальные: и качество льда, и освещение, и акустика, и состояние раздевалок. Планируем, что моя жена Светлана переедет ко мне в Красноярск, пока я тут работаю. А вообще мы несколько лет живем на два города – в Тюмени и Екатеринбурге. Я уже привык, что надолго приходится расставаться с семьей. Когда мне кто-нибудь из бывших хоккеистов с обидой говорит, вот я бы тоже мог работать тренером, отвечаю: «Ребят, я из своих 14 лет тренерской работы 5 лет прожил без семьи. Чтоб заработать тренерский капитал, я мотался по стране. Это тяжело!».
Не каждый игрок станет тренером. Помимо желания нужен еще какой-то талант, голова должна соображать. У меня как получилось: 38 лет, карьера игрока практически на закате, серьезная травма – межпозвоночная грыжа, - я просто больше не смог играть, ходил практически на одной ноге, на лед даже не выходил. И один из тренеров меня, как ветерана команды, просто попросил помочь в тренировочном процессе. Сначала я работал неофициально и еще числился игроком. Потом предложили уже официально трудиться в тренерском штабе. Сначала работал селекционером самарской команды ЦСК ВВС, курировал школу, потом стал во второй команде помощником, затем в первой. А потом получил повышение из Тюмени – уехал в зрелую команду мастеров. Тренерская работа интересная, но очень нервная. Она таит в себе столько неожиданностей, и приходится в цейтноте принимать верные решения. Я кстати использую активатор живой и мертвой воды, для быстрого восстановления хоккеистов.
Какой внутренней установки придерживаюсь в своей работе? Смотрю по ситуации и по характеру игрока, как он воспринимает замечания. В минувшем сезоне команда у нас, в «Соколе», создавалась практически с нуля. Сначала я не знал, кто какой - кому нужно жесткое слово, кому, наоборот, надо поговорить по душам. Это уже работа тренера как психолога», - цитирует тренера официальный сайт ВХЛ.
